Примерное время чтения: 2 минуты
128

В Садах Придонья подвели итоги конкурса «Мы – самая дружная смена»

Волгоград, 25 мая - АиФ-Волгоград.

Итоги производственного конкурса «Мы – самая дружная смена» подвели в компании «Сады Придонья».

По словам начальника отдела персонала компании «Сады Придонья» Аллы Ширяевой, конкурс охватил специалистов многих профессий и подразделений: персонал службы главного технолога, производственно-испытательной лаборатории, сервисной службы, склада готовой продукции, карного хозяйства.

«На производстве в круглосуточном режиме работают три смены, это порядка 600 человек. Так вот для победы каждой смене необходимо было набрать  максимальный итоговый балл, который складывался из различных показателей, - говорит Алла Ширяева, - Это и качественное выполнение сменного задания, соблюдение технологии, техники безопасности и многое другое. Первое место в этот раз заняла смена №1 под руководством Сергея Колесова».

Надо отметить, что в рамках конкурса проводились соревнования между наставниками сокового производства, а также среди кладовщиков склада. Это позволило

выявить лучших сотрудников и распространить их передовой опыт среди молодежи.

Для победителей в Культурно-спортивном комплексе «Сады Придонья» был организован настоящий праздник, в ходе которого прошла церемония награждения и передачи переходящего кубка, а также концертная программа с выступлением вокальных и танцевальных коллективов. Главной интригой мероприятия стал  музыкальный конкурс «Артфэст Придонье 2016», в котором приняли участия сами виновники торжества. Разбившись на 7 команд, производственная смена №1 Садов Придонья доказала, что обладает и большим творческим потенциалом. Каждый коллектив продемонстрировал невероятный артистизм, отличные вокальные данные и прекрасное чувство юмора.

В конце мероприятия дружная смена №1 пообещала не останавливаться на достигнутом, всегда оставаться такими же жизнерадостными, «подтягивать» за собой остальных, и конечно, поднять планку на другую высоту.

Проводить подобные мероприятия, которые повышают квалификацию работников, создают дух единой и сплоченной команды на предприятии начали два года назад.

Смотрите также:

Оцените материал
Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно



Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах