Волгоградец, незаконно уволенный работодателем, добился восстановления на рабочем месте и получил денежную компенсацию через суд. Как сообщили в пресс-службе Фроловского городского суда Волгоградской области, конфликт начался после того, как ООО «Велл Сервис» прекратило трудовые отношения с водителем грузового автомобиля Сергеем О., ссылаясь на истечение срока договора.
Трудовой договор был заключен 5 сентября 2024 года бессрочно, при этом мужчина работал по вахтовому методу — по 30 дней с последующим таким же периодом отдыха. На момент увольнения он находился на рабочем задании на Крайнем Севере, а о своем увольнении узнал лишь через электронную трудовую книжку. Приказ об увольнении ему предоставлен не был.
Суд установил, что работа вахтовым методом в условиях Крайнего Севера не является основанием для заключения срочного трудового договора. И увольнение по пункту 2 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ было признано незаконным.
Решением суда Сергей восстановлен в должности, а с предприятия взыскана компенсация в размере почти 200 тысяч рублей.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
Волгоградке-сироте пришлось выбивать ремонт через прокуратуру 
Бывший полицейский-инвалид стал заложником в 4-х стенах в Волгограде 
Роспотребнадзор поможет волгоградцам с проблемами авиаперевозок 
В Волгограде суд взыскал с банка 985 тыс. рублей в пользу жертвы мошенников