АО «КАУСТИК», ведущий производитель моющих и дезинфицирующих средств, высокоэффективных в борьбе с бактериями и вирусами, сегодня работает на максимуме своих возможностей.
В разгар пандемии предприятие обеспечивает дезсредствами более десяти российских регионов и ближнее зарубежье, и это прямой вклад в сохранение здоровья россиян.
Необходимо всем
Сравните: в обычном режиме предприятие ежемесячно производило 800 тонн дезсредств, а начиная с февраля цифра возросла до 1800-2000 тонн в месяц. Увеличить производительность удалось за счёт интенсивного использования оборудования – оно работает круглосуточно с полной нагрузкой.
В период пандемии продукция «КАУСТИКа» особенно востребована. «Белизна-new», «Белизна-гель», «Darnil» и «Акватикс» для воды – моющие и дезинфицирующие средства, признанные эффективными и безопасными для здоровья, а потому рекомендованные к использованию Роспотребнадзором.
В период испытаний предприятие на деле продемонстрировало, что такое социальная ответственность бизнеса. В помощь региону «КАУСТИК» безвозмездно передал более 100 тонн дезинфицирующей продукции, которая была использована при обработке жилых домов, соцучреждений, автодорог в городских округах и муниципальных районах.
Кроме химической продукции бытового назначения, «КАУСТИК» является лидером по выпуску гранулированной соды, одним из ведущих производителей хлора, соляной кислоты, хлорпарафинов. 80% всей продукции реализуется в России, 20% идёт на экспорт.
Главная ценность
С началом пандемии предприятие приняло все меры, чтобы сделать пребывание сотрудников на рабочем месте безопасным: индивидуальные средства защиты раздаются бесплатно, проводится обработка и дезинфекция помещений, установлены тепловизоры, рециркуляторы, дезинфекторы для рук. За счёт предприятия регулярно проводится тестирование сотрудников на COVID-19, а в случае необходимости оказывается помощь в покупке лекарств.
Сотрудники в возрасте старше 65 лет отправлены по домам, а все, кто может работать удалённо, переведены на дистанционный режим, при этом зарплата и больничные выплачиваются в полном объёме.
Люди – это главная ценность завода. Один из передовиков предприятия – Виталий Ригерт, прошедший путь от простого рабочего до директора по производству. Виталий Александрович начал работу на «КАУСТИКе» в 1995 году аппаратчиком электролиза. Сегодня у него в подчинении 18 технологических и вспомогательных цехов, производственно-диспетчерское управление, в которых работает около 3 тыс. человек. Его трудовой стаж на «КАУСТИКе» – 25 лет, из них 21 год – на руководящих должностях.
– Системное мышление, чёткая дисциплина, целеустремлённость и умение вселить в людей уверенность – вот те качества, которыми должен обладать человек, стремящийся к успеху, – уверен Виталий Ригерт. – Эффективный лидер должен непрерывно учиться и вдохновлять, вести за собой других.
Среди его значимых профессиональных достижений – организация и проведение работ по внедрению на производстве новых электролизёров (это технологически значимый для всего предприятия процесс) и модернизация самотёчной системы стоков на биологических очистных сооружениях.
В прошлом году Виталий Ригерт прошёл стажировку в Японии на предприятиях Toyota, Omron и других, а в этом году закончил обучение в «Высшей школе бизнеса» по программе Еxecutive MBA и продолжает повышать профессиональный уровень.
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть