В Волгоградской области по иску прокурора восстановлен на работе незаконно уволенный сотрудник.
61-летний местный житель обратился в прокуратуру Дубовского района с жалобой на увольнение. Мужчина работал сторожем в садоводческом некоммерческом товариществе, но 16 июня 2024 года был уволен за прогул. Однако, как выяснилось в ходе проверки, работодатель не предоставил ему письменное уведомление о графике работы, и мужчина не знал, что должен был выйти на работу.
Прокуратура подала иск в суд о восстановлении сотрудника на работе, однако суд первой инстанции отказал в удовлетворении требований. Прокуратура обжаловала это решение, и судебная коллегия по гражданским делам Волгоградского областного суда поддержала позицию прокуратуры, отменив решение суда первой инстанции.
Заявитель был восстановлен на работе, а также взыскана компенсация морального вреда в размере 10 тыс. рублей и 180 тыс. рублей за время вынужденного прогула. Исполнение судебного акта находится под контролем прокуратуры.